| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 就業形態 | 派遣・請負ではない |
| 求人広告内容 | ◆営業所の責任者としてお客様はもちろん、スタッフとの良好的な 関係を築きながら事業運営をいっしょにして頂きます。◆主な業務・労務管理、勤怠・計画書作成・業務において簡単なＰＣ操作が必要です。・サービスのルート作成・お客様からのお問い合わせ対応・契約のアセスメント・請求業務・穏やかな人柄のスタッフ（笑顔の絶えない職場です。）「介護」◆変更範囲：変更なし |
| 勤務地 | 香川県高松市勅使町６３４−１セントケア 高松 |
| 賃金 | 279,500円〜282,500円 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 就業時間 | 9時00分〜18時00分 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外 | 10時間 |
| 休日 | 日曜日，その他 |
| 週休二日 | 毎週 |
| 年間休日数 | 112日 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 年齢 | 制限あり |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | |
| 必要な経験等 | 必須 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
| 定年や再雇用 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| マイカー通勤 | 可 |
| 特記事項 | ◆待遇、福利厚生 ・処遇改善加算手当一時金 ・資格取得補制度 ・資格取得祝い金 ・予防接種費用補助 ・団体長期障害所得補償保険 ・団体保険 ・ほっとラインなど◆休日休暇 ・有給休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・特別休暇 ・慶弔休暇◆セントケアが選ばれている理由 ・手厚い処遇 ・大手であることの安心 ・研修制度の充実 ・豊富な手当 ・充実した福利厚生 ・風通しの良い環境◆所長やマネジメントの経験がない方でも、今後チャレンジ してみたいという熱い思いがある方歓迎。 |
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